Ga je binnenkort solliciteren voor bijvoorbeeld IC-Verpleegkundige in een ziekenhuis of een baan buiten de zorg, maar vind je het moeilijk je tijdens een sollicitatiegesprek goed te presenteren? Heb je al een aantal sollicitatiegesprekken gehad, maar merk je dat je niet op een juiste manier je competenties kunt overbrengen?
Veel mensen hebben moeite met solliciteren. Solliciteren is ook niet een aangeboren competentie. Solliciteren moet je namelijk leren. EMC organiseert individuele sollicitatietrainingen. Tijdens deze training leer je hoe je jezelf kunt presenteren en daarmee een zelfverzekerde indruk achter laat.
Wat kun je verwachten?
Wie ben ik?
Om tijdens het solliciteren goed beslagen ten ijs te komen, is het belangrijk dat je een helder beeld van jezelf hebt.
- Je meest kenmerkende eigenschappen en karaktertrekken.
- Je normen en waarden (de aspecten die je belangrijk vindt in jouw leven en werk).
- Je drijfveren, interesses, motivatie. (waar krijg je energie van)
- Je kwaliteiten ofwel competenties
Naast een helder beeld van jezelf is het ook belangrijk dat je goed inzicht hebt in de functie. Je stelt jezelf de volgende vragen:
- Welke competenties heb ik nodig voor deze functie?
- Welke competenties beheers ik goed?
- Wat zijn mijn ontwikkelpunten?